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补缴的社保可以在个税里扣除吗(补缴的社保可以报销吗)
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是的，补缴的社会保障能够在个税中扣除，扣除策略以下：
一、依照补缴月份的实践领取社保用度停止扣除，若还没有领取，则不行扣除；
二、被扣除的社保用度不得超越本月应交纳社保费的100%；
三、假如某一月份的社会保障用度未能一般领取，但该月支出已经经被扣除了响应的社会保障用度，则不行再次反复扣除；
四、若在此月应缴社保费中，团体该当交纳的局部，已经由店主代缴时，则不行在次月再扣除，由于团体已经经不必领取；
五、如果补缴的社会保障费，则只可在不超越补缴月份的延续3个月内乱停止抵扣。
以上是补缴的社保是能够在个税中扣除的状况。针对未补缴社保，普通能够接纳补欠社保费的策略，补欠的社保费只可在将来5年内乱停止补缴。而补缴以及补欠内外的社保用度一次性补缴后，领取工具以及领取方能够依照按月交纳的准绳，逐月停止扣除，扣除的限期也不行超越补缴月份的将来36个月。
标签: 补缴的社保可以报销吗
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