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计提工会经费并上缴按什么算限额(计提工会经费的科目)
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计提工会经费并上缴按甚么算限额
一、工会经费按人为总数的2%计提,建立工会构造的,按工会经费按40%上缴下级工会构造.
二、未建立工会构造的,工会经费按全额上缴下级工会构造,普通工会经费前往企业下层工会的比率为60%.
三、《工会法》第四十二条?工会经费的滥觞:
(一)工会会员交纳的会费;
(二)树立工会构造的企业、奇迹单元、构造按每个月局部职员人为总数的百分之二向工会拨缴的经费;
(三)工会所属的企业、奇迹单元上缴的支出;
(四)群众当局的补贴;
(五)其余支出.
前款第二项规则的企业、奇迹单元拨缴的经费在税前线支.
工会经费次要用于为职员效劳以及工会举动.经费运用的详细方法由*订定.
工会经费是按应发人为仍是实发人为计提?
答:依据《国度*对于企业人为薪金及职员福利费扣除成绩的告诉》(国税函〔2009〕3号)第二条之规则:"对于人为薪金总数成绩 《施行规则》第四10、四11、四十二条所称的'人为薪金总数',是指企业依照本告诉第一条规则实践颁发的人为薪金总以及,不包罗企业的职员福利费、职员教诲经费、工会经费以及养老保障费、调理保障费、赋闲保障费、工伤保障费、生养保障费等社会保障费以及住宅公积金.属于公有性子的企业,其人为薪金,不得超越当局相关部分赐与的限制数额;超越局部,不得计入企业人为薪金总数,也不得在计较企业应征税所得额时扣除."
因而,工会经费的基数是企业实践颁发的人为薪金总以及.
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