员工的旅游费用怎么记帐?(员工旅游费用可以税前扣除吗?)

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职工的游览用度怎样记帐?

是福利费.

由于公司职员出门游览,是公司对职工的一种福利.假如公司间接在游览进程中领取各项用度,就以用度票据做就对付福利费.

假如公司以现金的方式颁发到职工的手里,那职工要放到人为里一同纳个税

公司构造职工出门游览的用度记入"办理用度-福利费"科目,只需总数不要超越人为的14%就行.

职工游览费应如何停止*处置

问:一公司构造职工游览,收到游览社开具的实质为游览费的*,叨教该笔用度能够做为职员福利费核算,能否能够在企业所得税前扣除?

职工游览费应如何停止*处置

答:依据《企业财政公则》(2006)第四十六条规则,企业不得承当属于团体的以下收入:

(一)文娱、健身、游览、款待、购物、捐赠等收入.

(五)应由团体承当的其余收入.

依据上述规则,企业不得承当属于团体文娱、游览等收入.企业为职员承当游览用度的,一般*构造对此做出可动作福利费开销的规则,假如当地区没有出格的规则,那末企业在发作上述应由团体担负的收入时不得在企业所得税前扣除,该当全额停止征税调增.如:《浙江省国度*局2010年企业所得税汇算清缴成绩解答》,

问:今朝企业职员福利方式百般,有游览、休养、集合休假等,详细范畴应怎样掌握?

答:依据国度*国税函[2009]3号文献肉体,为职员卫生保健、糊口、住宅、交通等所颁发的各项补助以及非货泉*利,能够计入福利费.因而,对部分职员(普惠制)集合休假性子的游览与休养收入,能够计入职员福利费.企业应供给外部职员休假方案、与游览社签署的条约和谈、游览*等相干凭据.

别的,还要存眷团体所得税成绩,《*、国度*对于企业免得费游览方法供给对营销职员团体嘉奖相关团体所得税策略的告诉》(财税[2004]11号)规则,依照我国现行团体所得税法令法例相关规则,对商品营销举动中,企业以及单元对营销功绩凸起职员以训练班、钻研会、任务调查等招牌构造游览举动,经过免收差盘缠、游览费对团体实施的营销功绩嘉奖(包罗什物、有价证券等),应依据所发作用度全额计入营销职员应税所得,照章征收团体所得税,并由供给上述用度的企业以及单元代扣代缴.此中,对企业雇员享用的此类嘉奖,应与当期的人为薪金兼并,依照"人为、薪金所得"名目征收团体所得税;对其余职员享用的此类嘉奖,应动作当期的劳务支出,依照"劳务报答所得"名目征收团体所得税.

职工的游览用度怎样记帐?上文引见了这个是计入福利用度傍边核算，并且要依照休息报答所得征收团体所得税，上文对财政以及*的处置方法都逐个引见了，各人在处置成绩的时分万万不要堕落了哦，更多相干财政资讯，敬请存眷的革新！

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