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应付职工薪酬的核算和成本的计算(应付职工薪酬的计税基础)
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对付职员薪酬的核算以及本钱的计较
核算实在次要分为两局部，团体局部以及企业承当局部。团体局部也即是你的人为条，应发人为数字即是团体局部。企业局部即是你看不到的，这个是依照必然规范计较交纳的社保以及公积金。以是企业承当的野生本钱不只仅示你从人为表上看到的局部，另有一局部是企业为职员承当的社保公积金。
对付职员薪酬的管帐处置
（一）企业依照相关规则向职员领取人为、奖金、补助等，借记"对付职员薪酬"，贷记“银行入款”、“库存现金”等科目。
企业从对付职员薪酬中扣还的各类金钱（代垫的家眷药费、团体所得税等）， 借记本科目，贷记“其余应收款”、“应交税费——应交团体所得税”等科目。
企业向职员领取职员福利费，借记本科目，贷记“银行入款”、“库存现金”科目。
企业领取工会经费以及职员教诲经用度于工会运作以及职员训练，借记本科目，贷记“银行入款”等科目。
企业依照国度相关规则交纳社会保障费以及住宅公积金，借记本科目，贷记“银行入款”科目。
企业因消除与职员的休息干系向职员赐与的抵偿，借记本科目，贷记“银行入款”、“库存现金”等科目。
好了，对于上述“对付职员薪酬的核算以及本钱的计较”的成绩，不晓得各人都理解的怎样样了呢？对付职员薪酬，属于欠债的科目。假如各人在进修上或许任务上另有甚么不太懂的，欢送各人在线征询咱们的小编哦！
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