公司为员工买保险需要交纳个人吗(公司为员工买保险好还是个体户为员工买保险好)

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公司为职工买保障需求缴纳团体吗

答：《*、国度*对于根本养老保障费根本调理保障费赋闲保障费住宅公积金相关团体所得税策略的告诉》(财税〔2006〕10号)规则，企奇迹单元依照国度或省(自治区、直辖市)群众当局规则的缴费比率或方法实践缴付的根本养老保障费、根本调理保障费以及赋闲保障费，免征团体所得税;团体依照国度或省(自治区、直辖市)群众当局规则的缴费比率或方法实践缴付的根本养老保障费、根本调理保障费以及赋闲保障费，许可在团体应征税所得额中扣除。

《*、国度*对于团体所得税相关成绩的批复》(财税〔2005〕94号)规则，单元为职员团体购置贸易性弥补养老保障等，在操持投保手续时应动作团体所得税的“人为、薪金所得”名目，按税法例定交纳团体所得税;因各类缘由退保，团体未获得实践支出的，已经交纳的团体所得税应给以退回。

地点公司为你投保的人寿保障不属于根本养老保障费，属于贸易性子的弥补养老保障，保障费支出应按“人为、薪金所得”交纳团体所得税。

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公司该当给职工交几多保障费?

正轨单元会按国度策略给职工交纳社保

单元给团体交纳保障费合计几多正解征询本单元。

职员单元社保包罗养老保障、调理保障、工伤保障、生养保障、赋闲保障。公积金简称五险一金。

养老：单元20%，团体8%。(假如支出5000元单元交纳1000元团体交纳400元。)

赋闲：单元2%，团体1%。

调理：单元4-6%，团体2-4%。(单元200元团体即是100元)

工伤：单元1%，团体0%。(单元交纳50元团体不缴费)

生养：单元1%，团体0%。

公积金 普通是单元8%-12%，团体也一致。

各地在国度规则最低保证外有本人的策略。