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企业交的社保是否可以抵扣税？(企业交的社保是什么)
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企业交的社保能否能够抵扣税？
答：企业交的社保是不成以抵扣税的。
《中华群众共以及国企业所得税施行规则》（*令〔2007〕512号）文献第三十五条规则：企业按照*相关主管部分或许省级群众当局规则的范畴以及规范为职员交纳的根本养老保障费、根本调理保障费、赋闲保障费、工伤保障费、生养保障费等根本社会保障费以及住宅公积金，准许扣除。
企业为投资者或许职员领取的弥补养老保障费、弥补调理保障费，在*财务、*主管部分规则的范畴以及规范内乱，准许扣除。
第三十六条规则：除企业按照国度相关规则为特别工种职员领取的人身平安保障费以及*财务、*主管部分规则能够扣除的其余贸易保障费外，企业为投资者或许职员领取的贸易保障费，不得扣除。
提醒：在从前的各项策略中，不断没有对工伤保障费的税前扣除给出明白的规则，新企业所得税规则对这一空白赐与了弥补，如今“根本养老保障费、根本调理保障费、赋闲保障费、工伤保障费、生养保障费等根本社会保障费以及住宅公积金”这几项中除了我们平常中所说的“五险一金”准许扣除。
综上所述，企业交的社保是不成以抵扣税的。
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标签: 企业交的社保是什么
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