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防暑降温费可以结转劳动保护吗(防暑降温费可以用工会经费吗)
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【成绩】
防暑降温费能够结转休息维护吗
【谜底】
不行！企业颁发的防暑降温费应动作职员福利费收入，而任务现场的防暑降温用品开销应加入劳保收入。留意：这里的任务现场的防暑降温用品收入要满意劳保收入的普通性规则，即需求是实践发作的公道的休息维护收入且满意如下前提：一是必需是确因任务需求，假如企业所发作的所谓的收入，并不是出于任务的需求，那末其收入就不得给以扣除；二是为其雇员装备或供给，而不是给其余宁可没有所有休息干系的人装备或供给；三是限于任务服、手套、平安维护用品、防暑降温品等，如低温冶炼企业职员、路途动工企业的防暑降温品，采煤工人的手套、头盔等用品。）防暑降温收入属于劳保收入的，可全额税前扣除，防暑降温费不成以结转休息维护，属于福利收入的，需按福利费扣除限额扣除。
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