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通讯费要怎么进行纳税筹划(通讯费计入什么部门)
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职员通信费相干财税策略
之一：*《对于企业增强职员福利费财政办理的告诉》（财企[2009]242号）第二条：“企业为职员供给通信报酬，已经经实施货泉化*的，按月按规范颁发或领取的，该当归入职员人为总数，再也不归入职员福利费办理；还没有实施货泉化*的，企业发作的相干收入动作职员福利费办理”。
之二：国度*《对于企业人为薪金及职员福利费扣除成绩的告诉》（国税函[2009]3号）第二条“人为薪金总数”，是指企业依照本告诉第一条规则实践颁发的人为薪金总以及，不包罗企业的职员福利费。即是说报销的通信费不动作人为总数，动作职员福利费名目。
之三：*、国度*《对于将电信业归入停业税改征*试点的告诉》（财税[2014]43号，如下简称财税[2014]43号），税率分为根底电服气务以及增值电服气务两档，第一档供给根底电服气务税率为11%，第二档供给增值电服气务税率为6%，当前讨取的通信费*将是**，*由国税局办理。
职员通信费征税谋划计划剖析
（一）通信费归入人为表货泉化颁发与报销通信费*
甲企业，张某是公司财政总监，2014年8月能够从公司取得10 000元的人为（注：已经经扣除社保、公积金），别的可取得通信费补助500元。张某的人为以及应纳团体所得税状况以下表1.
上表中，张某的税前支出为10 500元，团体所得税845元，税后净支出9 655元，针对人为以及通信费算计交纳个税，关于这类状况，可停止以下的征税谋划：张某动作公司对外联络营业通信费讨取电信部分开具的*，在公司规则的额度500元内乱报销；或，公司一致购置定位器话费充值卡，在福利费中列支，那末，停止如上征税谋划当前张某每个月的人为状况以下表2.
经过上表比拟能够得出，在企业停止团体所得税征税谋划后，张某每一个月少交纳的团体所得税为9 755—9 655=100元，每一年张某少交纳的团体所得税为100×12=1 200元。停止了如许的征税谋划后，企业也没有甚么丧失，报销的通信费可动作职员福利费列支，但职员福利费在人为总数的14%之内许可扣除。
（二）“营改增”后通信费*团体称号与单元称号
乙企业是*普通征税人，公司规则通信费以票报销，高管通信费规范1 000元，共5人；中层干部通信费规范500元，共20人；一般营销职员规范为300元，共200人。通信费金额较年夜，每个月报销通信费算计达75 000元。
「计划一」倘使2014年8月尾，团体向电信部分讨取*，依据*令第538号《中华群众共以及国*暂行规则》第二十一条“向消耗者团体贩卖货色或许应税劳务的，不得开具*公用*。”之规则，是没法讨取*公用*的，而只可获得*一般*75 000元，无出项税额，企业不行抵扣*。
「计划二」团体定位器卡一致过户给单元。
乙企业2014年8月初将*用户由单元行政部一致到电信公司操持过户，过户到企业名下，如许，企业能够掌握本钱又能够低落因营业职员离任而带来的营业流逝。那末，8月的话费75 000元（此中：根底电服气务为60 000元，别的增值电服气务15 000元），便可在月尾获得*公用*，价税算计75 000元，依据财税[2014]43号，此中*额为：60 000×11%+15 000×6%=7 500（元），依据《*暂行规则》第八条“从贩卖方获得的*公用*上说明的*额，出项税额准许从销项税额中抵扣”，抵扣后实践收入75 000-7 500=67 500元。
两个计划比拟，分明看来后一个计划既契合管帐轨制规则67 500元能够列支“办理用度”，又契合税法例定*抵扣7 500元。
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