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工会经费减免最新政策(工会经费减免最新政策2020年山西)
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工会经费减免最新政策
2018年11月26日湖南省总工会《关于明确小微企业经费补助有关事项的通知》湘工财〔2018〕53号文件中有最新的工会经费方面的优惠政策,文件规定凡省内免征企业增值税的小微企业,根据税务部门出具的认定证明列入工会对下补助项目库名单.所有符合条件的,都属于补助的对象,均应按照文件规定给予工会经费补助,在2018年4月1日至2020年12月31日期间内小微企业按全部职工工资总额2%的40%上缴的工会经费,上级工会收到后,全额补助给上缴工会经费的企业基层工会用于按规定开展各项工会活动.对小微企业工会的经费补助由县以上各级工会按分成比例逐级承担,受理申请补助的县以上工会先一次性补助到位,垫付部分再与上级工会办理补助结算.具体操作流程:
1.市县总工会、省直机关工会、省产业工会每半年度安排补助事项.由小微企业工会提交申请补助报告,并提供上缴的工会经费入库票据、当地税务部门的小微企业认定证明、小微企业工会银行账户等相关资料.市县总工会、省直机关工会、省产业工会审核属实直接列入补助,转入小微企业工会账户.
2.对小微企业上缴分成到省总工会的经费部分,市州总工会、省直机关工会、省产业工会、县级工会一并列入本单位对下补助项目.省总工会在每年的 11 月份与市级工会(含县级工会)统一结算,将应由省总工会补助的资金在对下补助项目中按年度一次性补助到市级工会,市级工会对属于县级工会支付的资金再按程序补助到县级工会.
工会经费的计提
建立工会组织的全民所有制和集体所有制企业事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨交的经费.
(摘自《工会法》)
工会经费按照国家规定比例提取并拨缴工会.
(摘自《企业财务通则》财政部令2006年第41号)
拨交工会经费的"全部职工工资总额",按照国家统计局1990年1号令公布的《关于工资总额组成的规定》计算,工资总额组成范围内的各种津贴、补贴和奖金,均应计算在内.
(摘自《财政部全国总工会关于新《工会法》中有关工会经费问题的具体规定》(工总财字[1992]19号))
合营企业拨交工会经费的工资总额,按照中方职工本人实际得到的计时工资、计件工资、奖金和津贴等计算.具体计算范围,按照国家统计局"关于工资总额组成的暂行规定"及其有关的解释执行.合营企业中外籍职工的工资总额也应包括在内计拨工会经费.
(摘自《财政部全国总工会劳动和社会保障部对外贸易经济合作部关于中外合资企业拨交工会经费的工资总额计算问题的通知》(工发总字[1984]45号))
按照国家有关文件规定,住房补贴不宜作为工会经费的计提依据.
(摘自《财政部关于住房补贴不宜计提工会经费的复函》(财综函[2007]48号))
工会会员目前仍暂按全国总工会1978年颁发的《关于收交工会会费的通知》规定,按照会员本人每月工资收人的0.5%计算交纳会费."工资收入"具体包括:1、机关的工会会员:职务工资,级别工资,基础工资,工龄工资;2、事业单位的工会会员:职务工资,等级工资;3、机关、事业单位的工人会员;岗位工资,等级工资.会员工资收人合计尾数不足10元部分和各项津贴、补贴、奖金等收人,仍暂不计算交纳会费.
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