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给员工发放奖励金怎么处理会计(给员工发放奖励计入)

编辑:rootadmin

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给员工发放奖励金怎么处理会计

答:发给员工的奖金属于职工薪酬的一部分,应按照员工提供服务的受益对象计入有关的成本费用中,同时确认应付职工薪酬。会计分录:

1、计算应付员工奖金时

借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用、在建工程、研发支出等

贷:应付职工薪酬——工资、奖金、津贴

给员工发放奖励金怎么处理会计(给员工发放奖励计入)

2、发放奖金时

借:应付职工薪酬——工资、奖金、津贴

贷:银行存款或库存现金

中秋发放福利会计分录怎么做?

借:管理费用

贷:应付职工薪酬——非货币性福利

发放月饼粽子和食品等福利,应作如下账务处理:

借:应付职工薪酬——非货币性福利

贷:银行存款(月饼粽子和食品不用入库,价税合计)

给员工发放奖励金怎么处理会计分录?我们都知道,一般都是现金,非货币性福利就有很多,比如中秋节发月饼、端午发粽子、春节发年货等等.....不难理解的!

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