福利费应计入什么会计科目?(福利费应计入什么费用)

编辑：rootadmin

推荐整理分享福利费应计入什么会计科目?(福利费应计入什么费用)，希望有所帮助，仅作参考，欢迎阅读内容。

文章相关热门搜索词:福利费应计入什么科目,福利费计入什么部门,福利费计入什么费用,福利费应计入什么费用,福利费应计入什么科目,福利费应计入什么账户,福利费应计入什么会计科目,福利费应计入什么费用,内容如对您有帮助，希望把文章链接给更多的朋友！

福利费应计入什么会计科目?

如果你单位执行了新会计准则：

(1)发给员工过节费

借：应付职工薪酬--职工福利

贷：库存现金

(2)月末，要进行分配

借：管理费用--福利费

贷：应付职工薪酬--职工福利

(3)结转损益时

借：本年利润

贷：管理费用--福利费

业务招待费扣除标准?

本题按照发生额的60%和当年销售(营业)收入的5‰两者之间取小数原则税前扣除。

(1)发生额的60%应为950*60%=570元，

(2)当年收入的0.5% 应为73000*0.5%=365元。

二者取小者为可以抵扣的金额，所以365元为全可以抵扣的金额，所得税调增额为950-365=585元。

企业应当合理的测算业务招待费的预计金额，合理的控制，这样才不会调增企业所得税额。其实你问的这个问题不太严谨，只有在每年所得税汇算清缴时候才会问招待费可以抵扣多少，平时月份是不涉及这些的。

以上是小编整理的福利费应计入什么会计科目，你们看完后应该都有了自己的认知和理解.获取更多精彩的财务会计干货,就请持续关注的官网更新!

本文链接地址:https://www.jiuchutong.com/gongshang/265377.html 转载请保留说明！