公司装修付给临时工的劳动报酬怎样开票(公司装修款怎么做分录)

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公司装修付给临时工的劳动报酬怎样*

一般来说,实务中企业对于非正式职工工资处理可以区分以下四种情形:

第一种,存在雇佣关系、从事非*劳务的临时工,按照工资处理,不必取得*,但需要依法代扣代缴个人所得税;

第二种,存在劳务派遣关系,且直接支付个人费用,按照工资处理,不必取得*,但需要依法代扣代缴个人所得税;

第三种,存在劳务派遣关系,但向劳务派遣公司支付费用,按照劳务费用处理,需要取得*;

第四种,签订劳务、服务合同,从事*劳务活动,按照劳务费用处理,需要取得*.

公司装修付给临时工的劳动报酬,应该属于个人从事*劳务活动,需要取得*.个人又无法开具*,公司该怎样*呢?

根据《国家*关于加强和规范*机关*工作的通知》(国税函〔〕号)第二条的规定,申请*的单位和个人应当凭有关证明材料,向主管*机关申请*.有关证明材料包括:1.申请*人的合法*件;2.付款方(或接受劳务服务方)对所购物品品名(或劳务服务项目)、单价、金额等出具的书面确认证明.

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