年终奖税务筹划怎么做(年终奖税务筹划合法吗)

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年终奖*筹划怎么做

先将员工当月内取得的全年一次性奖金，除以个月，按其商数对照上表确定适用税率和速算扣除数；在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。

(1)、如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：

应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数

举例：张三年1月份工资元，年度的年终奖金元，当月需缴纳的各项社会保险费元，那么张三在一月应缴纳多少个人所得税？

工资应纳税所得额 = －－ = 元

工资应纳个税 = × 3% － 0 = 3元

年终奖金元，除以后，每月平均元，对照上述年终奖税率表得到，税率3%，速算扣除数为0，则应纳个税为：

年终奖金应纳税额 = × 3% － 0= 元

(2)、如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：

应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数

举例：李四年1月份工资元，年度的年终奖金元，当月需缴纳的各项社会保险费元，那么李四在一月应缴纳多少个人所得税？

工资应纳税所得额 = －－ = -元，小于0

年终奖应纳税所得额 = － = 元

平均每月收入 = / = ，适用税率%，速算扣除数

年终奖应纳税额 = × % － = 元。

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