员工拿发票报销抵工资怎么处理？(员工拿发票报销怎么做账)

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员工拿*报销抵工资怎么处理？

答:企业让职工拿*换工资不仅个人可以少缴税,单位也能避税.但凭*报销的钱款不属于工资范畴.

凭*报销的钱款不属于工资范畴.它只是企业对于员工因工作发生的相关费用的一种补偿,如员工出差产生的差旅费、伙食费、长途电话费等,通常是根据实际发生情况进行实报实销,且数额也不固定.但有的用人单位按月固定给予职工以*报销费用,规避国家税收监管,是违法的,更不宜认定为工资.

如果职工与企业发生劳动争议,职工要求企业补偿经济补偿金时,职工所获的赔偿数额也会受到影响甚至大打折扣.

注意:这种行为长远来看不利于员工.