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工资计提和发放能不能在一个月进行？(工资计提和发放账务处理)
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工资计提和发放能不能在一个月进行？
不可以.逻辑上表面看没有什么问题或者说没有错误.
但是计提这种处理,其实基于权责发生制而产生的.使用它其实是为避免权责发生制和收付实现制的差异.而同一天发生,则权责发生制和收付实现制没有差异,就不需要这样处理.
标签: 工资计提和发放账务处理
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