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聘用残疾人满足什么条件可以免税？(聘用残疾人优惠政策)
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聘用残疾人满足什么条件可以免税？
聘用残疾人满足一定条件的企业可以享受*、营业税等退税政策,该退税属于财政性资金,不属于免税收入.如果满足《关于专项用途财政性资金有关企业所得税处理问题的通知》(财税【】号)规定条件的,能按"不征税收入"处理,但同时相应的费用、折旧等也需要调增企业所得税应纳税额.否则,应在收到当年,作为应税收入纳入应纳税额缴纳企业所得税.
《*、国家*关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》(财税[]号)规定:(二)对单位按照第一条规定取得的*退税或营业税减税收入,免征企业所得税.
但是《*、国家*关于企业所得税若干优惠政策的通知》(财税[]1号)规定:除国发[]号、国发[]号及财税[]1号规定的优惠政策以外,年1月1日之前实施的其他企业所得税优惠政策一律废止.各地区、各部门一律不得越权制定企业所得税的优惠政策.而且在国发[]号、国发[]号中都没有提到福利企业可以过渡.同时《*、国家*关于财政性资金、行政事业性收费、政府性基金有关企业所得税政策问题的通知》(财税[]号)规定:对企业取得的由*财政、*主管部门规定专项用途并经*批准的财政性资金,准予作为不征税收入,在计算应纳税所得额时从收入总额中减除.
《*、国家*关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》(财税[]号)规定:
对安置残疾人单位的企业所得税政策:对单位按照第一条规定取得的*退税或营业税减税收入,免征企业所得税.
虽然此文件没在国发[]号、国发[]号中,但是此文件的发布日期为年6月日,是在新的企业所得税法公布之后,这说明财征税、国家*在制定文件时是有所考虑的,所以应继续免征企业所得税.
标签: 聘用残疾人优惠政策
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